近期，靈武市堅持實事求是、全面準確原則，順利完成我市2018年新招錄公務(wù)員考察工作。
一是認真組織，嚴明職責。按照區(qū)市考察工作相關(guān)要求，提前謀劃，制定詳細考察方案，成立考察組，抽調(diào)了5名公道正派、責任心強、且具有一定考察工作經(jīng)驗的同志進行此項工作，同時召開專題會議，明確考察內(nèi)容、細化考察方式，確保考察工作扎實有序開展、考察過程公平公正。
二是嚴把程序，分類考察。考察工作小組嚴格按照考察程序，堅持實地考察，分組有序開展考察工作，對應(yīng)屆畢業(yè)尚無工作單位的考察對象，主要采取審核其個人學籍檔案，并與畢業(yè)院校溝通的方式，了解其在校期間現(xiàn)實表現(xiàn)情況；對已畢業(yè)且有工作單位的考察對象，由考察組深入其服務(wù)單位，通過召開座談會、領(lǐng)導約談、考生面談、個別訪談等形式，了解考察對象在服務(wù)單位工作期間的綜合表現(xiàn)和各方評價，確保考核嚴謹、考察到位。
三是綜合分析，形成報告。為維護公務(wù)員考錄工作的“公平、公正、公開”，考察組成員嚴格遵守考察工作紀律，堅持客觀公正、實事求是的原則，結(jié)合考察對象個人檔案審核情況，在綜合分析各方考察掌握了解情況的基礎(chǔ)上，如實撰寫出書面考察報告，明確提出考察意見，經(jīng)考察組成員集體簽字確認后，上報上級公務(wù)員主管部門。
